Lębork, dnia 29 września 2017 r.

Informacja o wynikach naboru na stanowisko urzędnicze – specjalista w Zespole Szkół Mechaniczno-Informatycznych
im. Henryka Mierzejewskiego w Lęborku.

            Informuję, że w wyniku zakończenia procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze: specjalisty w Zespole Szkół Mechaniczno-Informatycznych im. Henryka Mierzejewskiego w Lęborku została wybrana kandydatura Pana Jarosława Leszczyka.

Uzasadnienie wyboru:

Jego wiedza z zakresu objętego postępowaniem konkursowym została wysoko oceniona przez członków komisji , w ocenie której uzyskany wynik daje rękojmie należytego wykonywania zadań na powierzonym stanowisku pracy.

Skład komisji przeprowadzającej nabór:

1. Grzegorz Popin          – przewodniczący …………………………
2. Krystyna Płotka         – członek ……………………..
3. Iwona Kłosowska      – członek …………………….

Lębork, dnia 28.09.2017 r.

ZSMI.1102.1.3.2017

Ogłoszenie o spełnieniu wymogów formalnych
oraz zakwalifikowaniu kandydatów
do drugiego etapu naboru

dotyczy: naboru na wolne stanowisko urzędnicze SPECJALISTA.

Dyrektor Zespołu Szkół Mechaniczno-Informatycznych w Lęborku informuje, że w toku realizacji procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze - specjalisty, po dokonaniu wstępnej oceny dokumentów (ofert) pod kątem spełnienia wymogów formalnych określonych w ogłoszeniu o naborze z dnia 11 września 2017 r. do drugiego etapu postępowania rekrutacyjnego zakwalifikowano:

1. Jarosław Leszczyk

Drugi etap naboru - rozmowa kwalifikacyjna - odbędzie się dnia 29.09.2017 r. (piątek)
o godz. 10⁰⁰.

SPECJALISTA W ZESPOLE SZKÓŁ MECHANICZNO-INFORMATYCZNYCH IM. HENRYKA MIERZEJEWSKIEGO W LĘBORKU.

1. Określenie stanowiska urzędniczego:
Specjalista w Zespole Szkół Mechaniczno-Informatycznych im. Henryka Mierzejewskiego w Lęborku.

2. Wymiar etatu: 1/2 (0,50 etatu).

3. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem urzędniczym:
1) Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub obywatelstwo innego państwa, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia  na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) brak prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) wykształcenie wyższe informatyczne i co najmniej 4-letni staż pracy,
e) wykształcenie średnie informatyczne i co najmniej 5-letni staż pracy,
f) posiadanie doświadczenia w zakresie administrowania szkolną siecią informatyczną,
g) posiadanie znajomości administrowania e-dziennikiem firmy Vulcan,
h) bardzo dobra znajomość obsługi systemów informatycznych z rodziny Windows, w tym także systemów serwerowych.
2) Wymagania dodatkowe:
a) umiejętność konfiguracji urządzeń sieciowych,
b) kreatywność, samodzielność, odpowiedzialność, dyspozycyjność i umiejętność pracy w zespole,
c) terminowość w realizacji zadań.

4. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
1) administrowanie szkolną siecią informatyczną,
2) administrowanie szkolnym e-dziennikiem i stroną internetową szkoły,
3) dokonywanie niezbędnych, bieżących napraw komputerów,
4) pomoc pracownikom w trudnościach związanych z obsługą komputera,
5) tworzenie okresowych kopii bezpieczeństwa,
6) nadzorowanie integralności sieci komputerowej,
7) tworzenie bazy danych e-dziennika poprzez wprowadzanie informacji z arkusza
organizacyjnego oraz planu lekcji,
8) zarządzanie kontami użytkowników e-dziennika,
9) okresowe reinstalacje systemów operacyjnych oraz innych aplikacji,
10) dokonywanie bieżących aktualizacji oprogramowania,
11) właściwe zabezpieczenie sprzętu przed nieuprawnionym dostępem,
12)  inne zlecone przez dyrektora lub wicedyrektora zadania.

5. Informacja o warunkach pracy:
Praca przy komputerze, wymagająca przemieszczania się wewnątrz budynku.

6. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w sierpniu 2017 r. w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosi mniej niż 6%.

7. Wymagane dokumenty:
1)  list motywacyjny,
2)  kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie,
3)  kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
4)  kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
5)  kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane doświadczenie zawodowe
i  umiejętności,
6)  oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
7) oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8) oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
9) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru,
10) zaświadczenie lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań do zajmowania w/w stanowiska,
11) kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 902) jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność.

Wszystkie oświadczenia oraz list motywacyjny muszą być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata.

8. Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty należy składać do dnia 26 września 2017 r. do godz. 15:00  w sekretariacie Zespołu Szkół Mechaniczno-Informatycznych im. Henryka Mierzejewskiego w Lęborku lub listownie (decyduje data wpływu do sekretariatu ZSM-I) na adres: Zespół Szkół Mechaniczno-Informatyczny im. Henryka Mierzejewskiego, ul. Marcinkowskiego 1, 84-300 Lębork z dopiskiem „Nabór na stanowisko: specjalista”.
Kontakt telefoniczny: (0-59) 8622-295 w. 22.

Aplikacje, które wpłyną do Zespołu Szkół Mechaniczno-Informatycznych im. Henryka Mierzejewskiego w Lęborku po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Złożone oferty będą sprawdzane pod względem kompletności i spełnienia przez kandydatów wymagań formalnych na wskazane stanowisko urzędnicze.

Lista osób, które spełniły wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostanie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej (www.powiat.leborski.bip.gov.pl) do 28 września  2017  r. , na tablicy informacyjnej oraz stronie internetowej ZSM-I www.zsmi.pl.

Kandydatów zakwalifikowanych zaprasza się na rozmowę kwalifikacyjną, która odbędzie się w dniu 29 września 2017 r. Każdy kandydat zostanie powiadomiony telefonicznie o godzinie rozmowy kwalifikacyjnej.

Możliwość zatrudnienia od 01.10.2017 r. w wymiarze 1/2 etatu.